Evolución de los perfiles profesionales en los medios digitales. El caso de Atresmedia

Resumo

La innovación tecnológica y las nuevas formas de consumo de información han desencadenado un proceso de renovación de los equipos profesionales en los medios. La aparición de dispositivos móviles y plataformas, el auge de las redes sociales, la orientación al dato y, en general, la transformación de la relación medio-usuario impulsan el surgimiento de nuevos perfiles. Estos se distinguen por su carácter híbrido y se integran en equipos multidisciplinares. Poseen un importante componente tecnológico y trabajan en distintas áreas, centradas en cuestiones que van más allá de los contenidos y sus formatos y abarcan estrategias para maximizar la difusión y gestionar las múltiples aplicaciones que nos ofrece el big data. En nuestro país, Atresmedia puede servir como ejemplo de plantilla en la que se promueven las sinergias entre sus distintos canales, buscando la máxima expansión de sus propuestas. La evolución es constante y lo probable es que las redacciones sigan demandando profesionales fuera de las categorías convencionales, en un contexto donde el modelo de negocio está sujeto a continuos cambios.